كوفيتروس تعلن عن خطة انتقال على صعيد منصبي الرئيس التنفيذي ورئيس مجلس الإدارة

سيتنحى بنجامين شو من منصب الرئيس التنفيذي والرئيس ليشغل منصب المستشار الاستراتيجي في مجلس إدارة "كوفيتروس". سيشغل رئيس مجلس الإدارة وولين منصب الرئيس التنفيذي والرئيس بالإنابة، في حين سيشغل المدير المستقلّ الرئيسي لاسكاوي منصب رئيس مجلس الإدارة. 

بورتلاند، مين -الأربعاء 23 أكتوبر 2019 [ ايتوس واير ]

(بزنيس واير) – أعلنت اليوم "كوفيتروس" (المدرجة في بورصة ناسداك تحت الرمز NASDAQ: CVET)، وهي شركة رائدة عالميّاً في مجال التقنيّات والخدمات التي تُعنى بصحّة الحيوانات، أنّ بنجامين شو قد تنحى من منصبه كالرئيس والرئيس التنفيذي للشركة وسينتقل ليشغل منصب المستشار الاستراتيجي لمجلس الإدارة. وسيشغل بنجامين وولين، وهو حاليّاً رئيس مجلس إدارة الشركة، منصب الرئيس التنفيذي ورئيس الشركة بالإنابة. وسيصبح فيليب إيه لاسكاوي، المدير المستقلّ الرئيسي للمجلس، رئيس مجلس إدارة الشركة.

وقال لاسكاوي في هذا السياق: "تقدّم ’كوفيتروس‘ عرض قيمة جذاب وتحويلي ضمن السوق العالميّة لصحة الحيوانات؛ بالتالي، يُعدّ بنجامين وولين، بفضل ما يتمتع به من خبرة عميقة في مجال إدارة الشركات العامة في مجال الرعاية الصحيّة الرقميّة والصيدلة والفضاء التكنولوجي، القائد المناسب لمساعدة الشركة على التركيز وتنفيذ استراتيجيّتها بنجاح."

وأضاف: "نودّ أن نغتنم هذه الفرصة أيضاً لكي نوجه الشكر إلى بنجامين شو على مساهمته القيّمة كمؤسّس لشركة ’فيتس فيرست تشويس‘ و’كوفيتروس‘. فقد ساهمت روح المبادرة التي يتمتع بها ورؤيته الثاقبة على توجيه الشركة نحو هذه اللحظة ونحن نتطلّع إلى العمل معه كمستشار استراتيجي."

يتمتّع وولين بخبرة واسعة في مجال قيادة الشركات العامة، إلى جانب الخبرة الماليّة والتشغيليّة. وقد شغل وولين في السابق منصب الرئيس التنفيذي والمؤسس الشريك لشركة "أفريداي هيلث"، وهي منصّة للاتّصالات والتسويق للمستهلكين والأطباء وشركات الرعاية الصحيّة، وكان أحد الأعضاء في مجلس إدارتها طوال 14 عاماً. وخلال مسيرته المهنيّة، أظهر وولين مهارة وفهماً كبيرَين في العمل مع المصنّعين، والمنتجات المتخصّصة، والدمج بين القدرات التكنولوجية والخدمات لتحقيق القيمة إلى كلّ من الممارسين والمصنعين. واليوم، إنّ وولين عضو في مجلس إدارة شركة "ديبلومات فارماسي" حيث يشغل منصب المدير المستقلّ الرئيسي لمجلس الإدارة، وعضو في لجنة التدقيق ورئيس لجنة الترشيحات والحوكمة المؤسسيّة. ويشغل أيضاً منصب رئيس مجلس إدارة شركة "روكويل ميديكال".

وقال وولين في هذا السياق: "من خلال الابتكار والتنفيذ، سنقدّم فرصة مهمّة متاحة من خلال تقنيّتنا الفريدة لصحّة الحيوانات والمنصّة المتكاملة لسلسلة التوريد." وأضاف: "إننا نتّخذ إجراءات للتركيز وتنفيذ استراتيجيّة ستدفع هذه الشركة الرائعة والمبتكرة نحو المرحلة الجديدة من النموّ، إلى جانب منح قيمة طويلة الأمد إلى كلّ من موظفينا ومساهمينا وعملائنا وشركائنا."

لمحة عن شركة "كوفيتروس"

تعدّ "كوفيتروس" شركة عالميّة للتقنيّات والخدمات التي تُعنى بصحة الحيوانات وهي تكرّس جهودها لدعم الشركاء من الأطباء البيطريّين على تحقيق نتائج صحّية ومالية أفضل. ونقوم بجمع المنتجات والخدمات والتقنيّات في منصّة واحدة تربط عملاءنا بالحلول والأفكار التي يحتاجون إليها لتقديم أفضل أداء على صعيد العمل. وإنّ شغفنا تجاه رفاهية الحيوانات والأفراد الذين يهتمّون بهم يدفعنا إلى تطوير عالم الطب البيطري. تتّخذ "كوفيتروس" من بورتلاند في ماين مقرّاً لها، ولديها أكثر من 5500 موظف يخدمون أكثر من 100 ألف عميل حول العالم. يمكنكم الاطلاع على المزيد على الرابط الإلكتروني التالي: covetrus.com.

البيانات التطلعيّة

يحتوي هذا البيان الصحافي على بعض البيانات التطلعيّة بالمعنى المقصود في القسم "27 إيه من قانون الأوراق المالية لعام 1933 بصيغته المعدّلة، والقسم "21 إي" من قانون تبادل الأوراق المالية الصادر في العام 1934 بصيغته المعدّلة، ويشمل المخاطر والشكوك بما في ذلك البيانات حول مخططاتنا لخلق القيمة على المدى الطويل ومجلس إدارتنا ومسائل أخرى. وقد نلجأ في بعض الحالات إلى استخدام تعابير مثل "نتنبأ" أو "نعتقد" أو "ربما" أو "نستمرّ" أو "نتوقّع" أو "نقدّر" أو "نترقب" أو "نخطّط" أو "نهدف" أو "قد" أو "يمكن" أو "قد" أو "يحتمل" أو "سوف" أو "يجب" أو كلمات أخرى تتولى عكس الشكوك بشأن الأحداث أو النتائج المستقبليّة لتحديد هذه البيانات التطلعيّة. وتخضع هذه البيانات إلى الكثير من المخاطر والشكوك بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر، المخاطر المرتبطة بالقدرة على الدمج الناجح للعمليّات والموظفين؛ والقدرة على تحقيق الفوائد وعمليات التآزر المتوقعة من الصفقات التي أدّت إلى تأسيس "كوفيتروس"؛ والتأثير المحتمل لإتمام الصفقة حول العلاقات بما في ذلك الموظفين والعملاء والمنافسين؛ والقدرة على إستبقاء  الموظفين الرئيسيّين، والقدرة على تحقيق أهداف الأداء؛ والتغيّرات في الأسواق الماليّة ومعدلات الفائدة وأسعار صرف العملات الأجنبيّة؛ والتغيّرات في سوقنا، وتأثير خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي، والمخاطر والعوامل الإضافيّة التي تمّت مناقاشتها، بما في ذلك ما تمّت مناقشته تحت عنوان "عوامل الخطر" في تقريرنا السنوي وفق نموذج "10-كيه" الذي تمّ إيداعه في 29 مارس 2019 وتقريرنا الفصلي وفق نموذج "10-كيو" والذي تمّ إصداره عن الربع المنتهي في 30 يونيو 2019، وفي تقارير أخرى مودعة لدى لجنة الأوراق الماليّة والبورصة. وتستند بياناتنا التطلعيّة على توقعات فريقنا الإداري، ولا نتحمّل مسؤوليّة مراجعة أي من البيانات التطلعيّة الواردة في هذا البيان أو بتحديثها لتعكس الأحداث أو الظروف التي تطرأ بعد تاريخ إصدار هذا البيان سواء نتيجة معلومات جديدة، أو تطورات مستقبليّة، أو غيرها، باستثناء ما يفرضه القانون. وندعو المستثمرين إلى عدم الاعتماد على البيانات التطلعيّة.

يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية من هذا البيان الصحفي على موقع (businesswire.com) عبر الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20191022005591/en/

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

---

Contacts

نيكولاس جانسن

علاقات المستثمرين

هاتف: 2075508106

البريد الإلكتروني: nicholas.jansen@covetrus.com

أو

كيني سكوب

العلاقات العامة

هاتف: 2075508018

البريد الإلكتروني: kini.schoop@covetrus.com

الرابط الثابت : https://www.aetoswire.com/ar/news/كوفيتروس-تعلن-عن-خطة-انتقال-على-صعيد-منصبي-الرئيس-التنفيذي-ورئيس-مجلس-الإدارة/ar