Search Khaleej Dailies

Wednesday, February 1, 2017

IMA Middle East Conducts Train the Trainer Workshop in Doha, Qatar

The next IMA Train the Trainer workshop will be in Doha, Qatar on February 17-19, 2017 (Photo: ME NewsWire)Dubai, United Arab Emirates -Wednesday, February 1st 2017 [ ME NewsWire ]
IMA® (Institute of Management Accountants), the association of accountants and financial professionals in business, has announced its upcoming Train the Trainer workshop in Doha, Qatar on February 17-19, 2017.
The workshop is intended for current and potential CMA trainers to enhance their delivery and teaching skills in the field of management accounting. Trainers will obtain a Certificate of Completion from the IMA that they can use to become a respected CMA Trainer or start their own enterprise such as a training center offering CMA review classes.
“CMA Trainers handle adult learners. Aside from needing outstanding presentation skills, a prerequisite is to establish their credibility first as they train people who are professionals in the field of accounting and finance,” states Hanady Khalife, Director of Operations, IMA Middle East/Africa region.
“The IMA is conducting these workshops to ensure that CMA exam preparation courses are being administered in the best possible manner, while equipping CMA trainers with modern training methodologies that cater to the diverse platform of CMA candidates,” adds Khalife.
The CMA is IMA’s flagship certification and is the leading management accounting credential in the world.  
Globally, more than 6,000 new candidates have enrolled in the CMA program so far in Fiscal Year 2017.  In the Middle East and Africa region, the IMA has 14,349 members out of which 2,506 are CMAs.
Previously, the IMA has conducted two workshops in Cairo, Egypt and Manama, Bahrain. A total of 21 participants have become IMA-certified CMA trainers from these two workshops.
“We were very keen during the workshop to provide and showcase the latest training methods for CMA trainers, through interactive, activity based sessions that focused on the presentation skills required in delivering different areas of accounting and finance,” states financial consultant Ammar Al Khayat, CMA, who serves as IMA’s Trainer.
“I highly recommend the workshop to anyone looking for growth in the CMA training industry. Finance professionals need to realize that growth in the industry also means building your self-confidence in the field of public speaking. This course was definitely a step forward towards my career goals,” concludes Zainab Mearaj, one of the workshop participants in Manama, Bahrain who is now an IMA-certified CMA Trainer. To register for the workshop, visit www.imamiddleeast.org/ttt
About IMA® (Institute of Management Accountants)
IMA®, the association of accountants and financial professionals in business, is one of the largest and most respected associations focused exclusively on advancing the management accounting profession. Globally, IMA supports the profession through research, the CMA® (Certified Management Accountant) program, continuing education, networking and advocacy of the highest ethical business practices. IMA has a global network of more than 80,000 members in 140 countries and 300 professional and student chapters. Headquartered in Montvale, N.J., USA, IMA provides localized services through its four global regions: The Americas, Asia/Pacific, Europe, and Middle East/Africa. For more information about IMA, please visit www.imamiddleeast.org.

Contacts

Janice Sevilla   
+971 56 208 8948
janice.sevilla@imanet.org


هيلتون أونورز تكشف المزيد من الأمور الأكثر أهمية: المنافع الأولى من نوعها في القطاع بما في ذلك متجر أمازون مع نقاط


 "هيلتون" و"هيلتون أونورز" تطلقان العلامة التجارية الجديدة



ماكلين، فرجينيا -يوم الأَرْبعاء 1 فبراير 2017 [ إم إي نيوز واير ]

(بزنيس واير): أعلنت اليوم شركة "هيلتون" (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز NYSE:HLT)، وهي الشركة العالمية الأسرع نموّاً في مجال الضيافة، عن المنافع الأولى من نوعها في القطاع لجميع أعضائها البالغ عددهم 60 مليون في "هيلتون أونورز"، برنامج ولاء العملاء الحائز على جوائز، بما في ذلك التسوّق مع كسب النقاط على الموقع الإلكتروني Amazon.com.

مدفوعاً باستطلاعات آراء المستهلكين الواسعة، أصبح "هيلتون أونورز" الآن برنامج الولاء الأول والوحيد الذي سيقدم لأعضائه خيار الجمع بين النقاط والمال بشكل مرن للإقامة في الفندق، واستخدام نقاطهم على الموقع الإلكتروني Amazon.com، والسماح لعائلتهم واصدقائهم بجمع نقاطهم مجاناً، بالإضافة إلى القدرة على تمديد حالة "الالماس" عندما توقف الحياة مسألة السفر بشكل مؤقت.

وتطرح "هيلتون" اليوم أيضاً هوية مؤسسية جديدة وشعاراً جديداً لكلّ من "هيلتون" و"هيلتون أونورز". ويأتي تغيير العلامة التجارية في وقت أصبحت فيه "هيلتون" أكثر بساطة وانسيابية من أي وقت مضى، بعد أن حقّقت فنادقها وأعمالها أرباحاً مفاجئة.

استخدام النقاط بطرق أكثر فائدة: التسوّق مع ربح نقاط على موقع AMAZON.COM

أعلنت "هيلتون" اليوم أنّه اعتباراً من هذ الصيف سيصبح بإمكان أعضاء برنامج "هيلتون أونورز" أن يستخدموا نقاطهم لشراء المنتجات على موقع Amazon.com.

قال كريستوفر جيه. ناسيتا، الرئيس والرئيس التنفيذي لدى "هيلتون" في معرض تعليقه على الأمر: "نحن في شركة ’هيلتون‘ ملتزمون بالابتكار المستمرّ لتقديم تجارب استثنائية لضيوفنا. فالسماح لأعضاء ’هيلتون أونورز‘ أن يستخدموا نقاطهم للتسوّق على موقع Amazon.com، إلى جانب المنافع الأخرى الأولى من نوعها في القطاع والتي نعلن عنها اليوم، ليس إلّا طريقة من الطرق التي نعتمدها لتكريم ذلك الالتزام".

استخدام نقاط "هيلتون أونورز" بشكل أكثر مرونة: النقاط والمال

يعتبر "هيلتون أونورز" برنامج ولاء العملاء الوحيد الذي يستطيع الأعضاء من خلاله أن يستبدلوا نقاطهم للحصول على ليلة أو إقامة مجانية وذلك بجمع النقاط والأموال بشكل مرن. واعتباراً من أواخر فبراير القادم، يتمكّن الأعضاء من استخدام النقاط والأموال ("بوينتس آند موني") الجديدة في "هيلتون أونورز" لتحديد عدد النقاط التي يحتاجونها لاستبدال نقاطهم بالحصول على غرفة. وهذا يعني أن الأعضاء سيتمكّنون الآن من استخدام نقاطهم بشكل أسرع للحصول على إقامات في الفندق، في أي وقت، دون تواريخ محدّدة.

منافع قيّمة اكثر: تجميع النقاط

اعتباراً من شهر أبريل القادم، سيتمكّن أعضاء "هيلتون أونورز" من تجميع نقاطهم مع ما يصل إلى 10 من أصدقائهم أو أفراد عائلتهم مجاناً. ويستطيع 11 عضواً أن يجمعوا نقاطهم للحصول على إقامات في أماكن رائعة للمّ شمل العائلة، وحفلات وداع العزوبية أو اية احداث أخرى تجمع الناس معاً.

فائدة جديدة للأعضاء ذوي المستوى الماسي ("دياموند")

سواء بسبب قدوم طفل جديد، العودة إلى المدرسة، أو بدء مهنة جديدة، أعرب أعضاء "هيلتون أونورز" الأكثر ولاءً أن الحياة توقف مسألة السفر أحياناً. واعتباراً من شهر مارس القادم، قد يحصل الأعضاء ذوي المستوى الماسي ("دياموند") على تمديد حالتهم بمرة واحدة، وسنة واحدة– لأي سبب من الأسباب. لا يقدّم أي برنامج آخر في مجال الضيافة هذا المستوى من المرونة.

وقال مارك وينستاين، نائب الرئيس الأوّل والرئيس العالمي لشؤون مشاركة العملاء والولاء والشراكات: "يمكن لهذه الامتيازات الجديدة أن تحدث ثورة في كيفية استخدام جميع أعضاء ’هيلتون أونورز‘ لنقاطهم. لقد أعلمنا المسافرون الدائمون أنهم يريدون مزيداً من المرونة في حين يريد المسافرون الأقل سفراً أن يتمكّنوا من استخدام نقاطهم بمزيد من الطرق وبشكل أسرع. وأصبح ’هيلتون أونورز‘ اليوم، أكثر من أي وقت مضى، برنامج ولاء العملاء الأكثر مرونة ومنفعة وقيمة – بحيث يمنح أعضاءنا المزيد من الأمور الأكثر أهمية بالنسبة إليهم".

تغيير العلامة التجارية يعكس التطوّر

سوف يلاحظ أعضاء "هيلتون أونورز" تحديثاً في اسم البرنامج وشعاره، بحيث سيتغيّر من "إتش أونورز" (مع حرفي "إتش" باللغة الإنجليزية) إلى "أونورز". ويعكس هذا التغيير الجديد في العلامة التجارية التطوّر المستمرّ لبرنامج "أونورز".

وكجزء من تغيير العلامة التجارية، كشفت "هيلتون" عن الهوية المؤسسية والشعار الجديد. فاعتباراً من اليوم، لن تستخدم الشركة كلمة "العالمية" في اسمها وستصبح معروفة بـ"هيلتون" فقط.

ويعد الإعلان عن "هيلتون أونورز" اليوم الأحدث في إعلانات "المرة الأولى" الخاصة بـ "هيلتون" بالنسبة لقطاع الضيافة. كما يعتبر تسجيل الوصول الرقمي وانتقاء الغرفة، الطريقة الأولى والوحيدة في القطاع للمسافرين لتسجيل دخولهم في الفندق واختيار الغرفة المحددة التي يريدونها؛ وهي متاحة في جميع أنحاء العالم في أكثر من 4,700 فندقاً وتم استخدامها أكثر من 22 مليون مرة منذ إطلاقها في فصل الصيف في عام 2014. وبإمكان ضيوف "هيلتون" الآن الوصول لغرفهم من خلال تطبيق "هيلتون أونورز" عبر المفتاح الرقمي، والمتاح حالياً في ما يقارب 800 فندقاً، حيث من المتوقع أن يقدم 2,500 فندقاً في جميع أنحاء العالم هذه الخدمة بحلول نهاية عام 2017.

لمزيد من المعلومات حول مزايا "هيلتون أونورز" الجديدة هذه، انقر هنا. للتسجيل في "هيلتون أونورز"، انقر هنا. الانضمام سهل، ومجاني وسريع.

لمحة عن "هيلتون"

تعتبر "هيلتون" (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز NYSE: HLT) الشركة العالمية الرائدة في مجال الضيافة، مع حافظةٍ مؤلفة من 14 علامة تجارية عالمية المستوى والتي تتألف من أكثر من 4,900 فندق وعقار، مع أكثر من 800 ألف غرفة في 104 بلداً وإقليماً. وكرّست "هيلتون" نفسها لتحقيق رسالتها المتمثلة بأن تكون الشركة الأفضل من حيث حسن الضيافة في العالم من خلال تقديم تجارب استثنائية – في كل فندق، ولكل ضيف، كل مرة. وتضم حافظة الشركة فنادق ومنتجعات "هيلتون"، وفنادق ومنتجعات "والدورف أستوريا"، وفنادق ومنتجعات "كونراد"، و"كانوباي باي هيلتون"، و"كوريو- إيه كوليكشن باي هيلتون"، و"دوبل تري من هيلتون"، و"تابيستري كوليكشن باي هيلتون"، وفنادق "إمباسي سويتس"، و"هيلتون جاردن إن"، وفنادق "هامبتون باي هيلتون"، و"ترو باي هيلتون"، و"هوم وود سويتس باي هيلتون"، و"هوم تو سويتس باي هيلتون"، و"هيلتون جراند فكايشنز". كما تدير الشركة أيضاً برنامج الولاء "هيلتون أونورز" لمكافأة الضيوف الحائز على الجوائز. ويتمتع أعضاء برنامج "هيلتون أونورز" الذين يحجزون لإقاماتهم مباشرةً عبر قنوات "هيلتون" المفضّلة بوصولٍ إلى منافع فورية، والتي تشمل لوحةً منزلقة تتيح للأعضاء اختيار عدد النقاط لجمعها مع النقود، وخصماً حصرياً للأعضاء لا يمكن العثور عليه في أي مكان آخر وخدمة الإنترنت اللاسلكي المجاني القياسي "واي فاي". للمزيد من المعلومات عن الشركة، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني التالي: newsroom.hiltonworldwide.com، وبإمكانك التواصل مع "هيلتون" على "فيس بوك"، و"تويتر"، و"لينكد إن"، و"إنستغرام" و"يوتيوب".

لمحة عن "هيلتون أونورز"

"هيلتون أونورز" هو برنامج مكافأة الضيوف الحائز على جوائز لعلامات "هيلتون" التجارية الـ 14 عالمية المستوى والتي تضم حوالي 4,900 فندقاً مع أكثر من 800 ألف غرفة في 104 دولة وإقليماً. ويتمتع أعضاء "هيلتون أونورز" الذين يقومون بالحجز مباشرة عبر قنوات "هيلتون" المفضلة بوصول إلى منافع فورية، والتي تشمل لوحة دفع منزلقة مرنة تتيح للأعضاء اختيار أي توليفة من النقاط والنقود تقريباً لحجز إقامتهم، وخصماً حصرياً للأعضاء لا يمكن الحصول عليه في أي مكان آخر وخدمة الإنترنت اللاسلكي المجاني القياسي "واي – فاي". ويت
متع الأعضاء أيضاً بالأدوات الرقمية الرائجة المتوافرة حصرياً عبر تطبيق "هيلتون أونورز" للهاتف الجوال الرائد في القطاع، حيث بإمكان أعضاء "هيلتون أونورز" تسجيل الدخول، واختيار غرفهم، والدخول إلى غرفهم باستخدام مفتاح رقمي. ومع عدد أعضاء يفوق 60 مليون عضو، يقدم برنامج "هيلتون أونورز" مئات الطرق لكسب واستبدال النقاط. بإمكان الأعضاء استبدال نقاطهم مقابل الاستمتاع بالإقامة مجاناً لعد ليال، وشراء البضائع أو الأشياء عبر موقع "أمازون" الإلكتروني عبر الرابط: Amazon.com، من خلال خدمة "أمازون شوب ويذ بوينتس"، بالإضافة إلى تقديم مساهمات خيرية أو التمتع بالوصول إلى فعاليات فريدة من نوعها من خلال منصة مزاد "هيلتون أونورز" على (hiltonhonors.com/auctions)، مثل تجارب فنية حصرية وفعاليات الحفلات التي تقام في الفندق بواسطة "لايف نيشن"، أو تجارب السباقات مع فريق "ماكلارين هوندا فورمولا 1". كما أن الانضمام للبرنامج مجاني، وبإمكان المسافرين الانتساب له عبر شبكة الإنترنت من خلال زيارة الموقع الإلكتروني التالي: www.HiltonHonors.com، أو التواصل مع "هيلتون أونورز" عبر الموقع الإلكتروني التالي: news.hiltonhonors.com.

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة، أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.



Contacts

بليك روحاني

"هيلتون"

هاتف: 6615-883-703-1+

البريد الإلكتروني: blake.rouhani@hilton.com








الرابط الثابت : http://www.me-newswire.net/ar/news/3284/ar

Hilton Honors Unveils More of What Matters Most: Industry-First Benefits Including Amazon Shop with Points




Hilton and Hilton Honors Also Introduce New Branding


MCLEAN, Va. -Wednesday, February 1st 2017 [ ME NewsWire ]

(BUSINESS WIRE)-- Hilton (NYSE: HLT), the world’s fastest-growing hospitality company, today announced industry-first benefits for all 60 million members of its award-winning guest loyalty program, Hilton Honors, including Shop with Points at Amazon.com.

Guided by extensive consumer feedback, Hilton Honors is now the first and only loyalty program that will offer members the choice to flexibly combine Points and money for a hotel stay, to use their Points at Amazon.com, to allow family and friends to combine their Points for free, and the ability to extend Diamond status when life puts travel on pause.

Today, Hilton also introduces a new corporate identity and logo for Hilton and Hilton Honors. This rebranding comes at a time when Hilton is more simplified and streamlined than ever, after the successful spin-offs of its real estate and timeshare businesses.

MORE USEFUL WAYS TO USE POINTS: SHOP WITH POINTS AT AMAZON.COM

Today, Hilton announced that starting this summer, Hilton Honors members will be able to use their Points to purchase products on Amazon.com.

“At Hilton, we are committed to continually innovating to deliver exceptional experiences for our guests,” said Christopher J. Nassetta, president and chief executive officer, Hilton. “Enabling our Hilton Honors members to use their Points to shop at Amazon.com, along with the other industry-first perks we’re announcing today, are some of the many ways we are honoring that commitment.”

MORE FLEXIBILITY TO USE HILTON HONORS POINTS: POINTS & MONEY

Hilton Honors is the only guest loyalty program where members can redeem their Points for an award night or a stay using a flexible combination of Points and money. Beginning in late February, members can use the new Hilton Honors Points & Money slider to select how many Points they want to redeem toward a room. This means members will now be able to use their Points faster for hotel stays, any time, with no blackout dates.

MORE VALUABLE BENEFITS: POINTS POOLING

Beginning in April, Hilton Honors members will be able to combine – or “pool” – their Points with up to 10 friends or family members for free. A total of 11 members can pool their Points for stays in great locations for family reunions, bachelorette parties or any other event that brings people together.

NEW BENEFIT FOR DIAMOND MEMBERS

Whether bringing home a newborn, going back to school or launching a new career, Hilton Honors’ most loyal members have shared that life sometimes puts travel on pause. Beginning in March, eligible Diamond members may receive a one-time, one-year extension of their status – for any reason. No other hospitality industry program offers this level of flexibility.

“These new perks revolutionize how all Hilton Honors members can use their Points. Frequent travelers told us they want more flexibility while less frequent travelers want to be able to use their Points in more ways and more quickly,” said Mark Weinstein, senior vice president and global head, customer engagement, loyalty and partnerships. “Now more than ever, Hilton Honors is the most flexible, useful, and valuable guest loyalty program – giving our members more of what they want most.”

NEW BRANDING TO REFLECT EVOLUTION

Hilton Honors members will notice an update to the program’s name and logo, shifting from HHonors (with two H’s) to Honors. This rebranding is reflective of the continual evolution of Honors.

As part of the rebranding, Hilton has revealed a new corporate identity and logo. From today forward, the company will no longer use “Worldwide” in its name and be known simply as “Hilton.”

Today’s Hilton Honors announcement is the latest in Hilton’s “firsts” for the hospitality industry. Digital check-in with room selection, the industry’s first-and-only way for travelers to check in and select the exact room they want, is available worldwide at more than 4,700 hotels and has been used more than 22 million times since it launched in the summer of 2014. And Hilton guests can now access their rooms through the Hilton Honors app via Digital Key, currently available in nearly 800 hotels, and with 2,500 hotels around the globe expected to offer the service by the end of 2017.

For more information about these new Hilton Honors perks, click here. To enroll in Hilton Honors, click here. It’s fast, free and easy to join.

About Hilton

Hilton (NYSE: HLT) is a leading global hospitality company, with a portfolio of 14 world-class brands comprising more than 4,900 properties with over 800,000 rooms in 104 countries and territories. Hilton is dedicated to fulfilling its mission to be the world’s most hospitable company by delivering exceptional experiences – every hotel, every guest, every time. The company's portfolio includes Hilton Hotels & Resorts, Waldorf Astoria Hotels & Resorts, Conrad Hotels & Resorts, Canopy by Hilton, Curio - A Collection by Hilton, DoubleTree by Hilton, Tapestry Collection by Hilton, Embassy Suites by Hilton, Hilton Garden Inn, Hampton by Hilton, Tru by Hilton, Homewood Suites by Hilton, Home2 Suites by Hilton and Hilton Grand Vacations. The company also manages an award-winning customer loyalty program, Hilton Honors. Hilton Honors members who book directly through preferred Hilton channels have access to instant benefits, including a flexible payment slider that allows members to choose exactly how many Points to combine with cash, an exclusive member discount that can’t be found anywhere else and free standard Wi-Fi. Visit newsroom.hiltonworldwide.com for more information and connect with Hilton on Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram and YouTube.

About Hilton Honors

Hilton Honors is the award-winning guest-loyalty program for Hilton’s 14 world-class brands comprising nearly 4,900 properties with more than 800,000 rooms in 104 countries and territories. Hilton Honors members who book directly through preferred Hilton channels have access to instant benefits, including a flexible payment slider that allows members to choose nearly any combination of Points and money to book a stay, an exclusive member discount that can’t be found anywhere else and free standard Wi-Fi. Members also enjoy popular digital tools available exclusively through the industry-leading Hilton Honors mobile app, where Hilton Honors members can check-in, choose their room, and access their room using a Digital Key. With more than 60 million members, Hilton Honors offers hundreds of ways to earn and redeem Points. Members can redeem their Points for free nights, premium merchandise or items at Amazon.com with Amazon Shop with Points, as well as make charitable contributions or gain access to unique events through the Hilton Honors auction platform (hiltonhonors.com/auctions), such as exclusive artist experiences and hotel concert events with Live Nation®, or race experiences with the McLaren-Honda Formula 1 team. The program is free to join, and travelers may enroll online by visiting www.HiltonHonors.com or connect with Hilton Honors at news.hiltonhonors.com.

Contacts

Blake Rouhani
Hilton
+1 703 883 6615
blake.rouhani@hilton.com








Permalink : http://www.me-newswire.net/news/3284/en

منطقة عجمان الحرة تطلق حزمة من الخدمات الالكترونية تتيح تسجيل وتأسيس الشركات والمؤسسات الجديدة





عجمان، الإمارات العربية المتحدة-يوم الأَرْبعاء 1 فبراير 2017 [ إم إي نيوز واير ]

دشّن سعادة محمود خليل الهاشمي مدير عام منطقة عجمان الحرة حزمة من الخدمات الالكترونية الجديدة على الموقع الإلكتروني الرسمي للمنطقة ، والتي تتيح تسجيل وتأسيس الشركات والمؤسسات الجديدة إلكترونياً ، وتأتي الحزمة الجديدة  ضمن حزم من الخدمات الإلكترونية الجديدة التي بدأت منطقة عجمان الحرة في اطلاقها منذ مطلع العام الحالي 2017 وذلك تمهيداً للانتقال التدريجي لمرحلة التحولات الذكية خلال خطة المنطقة الحرة للعام الجاري.

وأكد الهاشمي أن الحزمة الالكترونية الجديدة انطلقت حيث يمكن للمستثمرين ورجال الاعمال بدء خطواتهم الأولى في التسجيل والتأسيس من خلال الموقع الإلكتروني والبدء مباشرةً (أون لاين).

وقال الهاشمي أن الحزمة الجديدة تعتبر بمثابة منصة إلكترونية للشركات تمكن مدير الشركة من إدارة شركتة إلكترونياً باستعراض معلومات حول الرخصه والشركة و المعاملات المقدمة إلى جانب أرشيف للمستندات ذات العلاقة ، وتأتي الحزمة الجديدة  ضمن حزم من الخدمات الإلكترونية الجديدة التي بدأت منطقة عجمان الحرة في إطلاقها منذ مطلع العام الحالي 2017 وذلك تمهيداً للانتقال التدريجي لمرحلة التحولات الذكية خلال خطة المنطقة الحرة للعام الجاري.

وأكد الهاشمي أن الحزمة الالكترونية الجديدة انطلقت رسمياً ويمكن للمستثمرين ورجال الاعمال البدء بإستخدامها بمجرد الحصول على بيانات عن "اسم المستخدم والرقم السري" وذلك بالتواصل مع الإدارة المعنية بذلك .

وقال: تشمل الخدمات الالكترونية الجديدة اصدار الرخص الالكترونية والتحقق منها بخاصية (QR CODE)، و خدمة اجهزة التوقيع الالكتروني في اضافة جديدة للقارئات الإلكترونية كوسيلة متقدمة لتعزيز كفاءة عمليات المنطقة الحرة، وتسهيل تقديم خدماتها، نظرا لدورها في اختصار الوقت المستغرق لإنجاز معاملاتها، وتقليل نفقاتها، واستثمار جهود موظفيها، وصولاً لكسب رضا المتعاملين معها، كما تشمل الحزمة الجديدة خدمات الموافقة الأمنية والموافقة على الاسم التجاري وإصدار شهادة عضوية غرفة التجارة والصناعة والقيد في السجل التجاري، بجانب خدمات تجديد التراخيص للشركات والمؤسسات القائمة إلكترونياً، وكذلك خدمات التقديم على التأشيرات العمالية والشهادات والرسائل وغيرها من الخدمات المتعلقة بإدارة العمليات في المنطقة .

وحول التحول التدريجي للخدمات الذكية قال الهاشمي ان منطقة عجمان الحرة قطعت شوطاً كبيراً في هذا الجانب بما يتوافق مع توجيهات ورؤى القيادة العليا، لافتاً الى أن المنطقة الحرة تحرص على توفير وتطوير الخدمات الإلكترونية وفق أعلى المواصفات والمعايير بأسهل الطرق للمستفيدين من الخدمات، ، مثمناً الجهود التي يقوم بها فريق العمل لعملية التطوير الشاملة لهذه المنظومة الإلكترونية.

وتتميز منطقة عجمان الحرة بخدماتها المتفردة في عملية التسهيلات للشركات والمؤسسات وتوفر بيئة صالحة للاستثمار والعمل من خلال بنية تحتية قامت علي الخبرة والاداء الامثل، ومايميز المنطقة انها تعتمد اساليب حديثة جعلتها تتميز عن البقية في ادارة الاعمال وفق طرق مدروسة تشعر المتعامل بالارتياح الكامل وتزيد من رغبته في توسعة الاعمال، وتعتبر منطقة عجمان الحرة قاعدة استثمارية في إمارة عجمان ودولة الإمارات العربية المتحدة، وذلك بتعدد فرص جذب رؤوس الأموال المحلية والأجنبية على شكل استثمارات في مختلف الأنشطة الاقتصادية وتنمية الصناعات التصديرية والمبادلات التجارية الدولية، وتعزز المنطقة الدور الريادي للقطاع الخاص في إنشاء المشاريع الخاصة والمشتركة وتعمل علي توفير فرص عمل للكوادر الوطنية وإكسابها المهارات الفنية والخبرات العملية ، ونتيجة لتلك الجهود وعلى مدى الأعوام السابقة نجحت منطقة عجمان الحرة في استقطاب العديد من المؤسسات والشركات والمصانع للمنطقة الحرة حيث يعتبر التصنيع والتجميع والمعالجة والتخزين والتعبئة والتوزيع والتجارة العامة من أهم النشاطات التي تتوافر في منطقة عجمان الحرة، وتشمل مشاريع تخزين وتوزيع المواد البترولية، تجميع الأجهزة الكهربائية والإلكترونية والحاسب الآلي، ومواد البناء وصناعة الألبسة والمواد الغذائية والتجارة ومشاريع أخرى كثيرة.

ان حكومة عجمان تقدم عدة حوافز وتسهيلات للمستثمرين في منطقة عجمان الحرة كعدم وجود قيود على تحويل الأرباح أو رؤوس الأموال والجمارك المنخفضة بالدولة على مختلف البضائع، بالإضافة إلى الترويج والتشجيع في المعارض التجارية وإصدار الأدلة الصناعية والتجارية الذي تهم القطاع الصناعي.

ان منطقة عجمان الحرة حريصة علي مصلحة المستثمرين وارائهم حول خدمات المنطقة لذلك اعتمدت آلية للالتقاء بالمستثمرين ورجال الاعمال بصفة دورية تحت شعار (ملتقي لصوت المستثمرين) لسماع إقتراحاتهم و آرائهم و المعوقات التي يواجهونها وإيجاد الحلول المناسبة لها والتمكن من التغلب عليها ، وتقوم لجنة مشكلة من مدراء الإدارات و رؤساء الأقسام في منطقة عجمان الحرة بلقاء عدد من رجال الاعمال لمناقشة اهم القضايا والوقوف علي مقترحات وافكار المستثمرين حول تطوير آليات العمل والتعاون المشترك في المنطقة، ومن منطلق حرص منطقة عجمان الحرة على تقديم أفضل الخدمات للمستثمرين والتواصل معهم لتوفير احتياجاتهم تم تدشين أجهزة مزودة بشاشات لمس لتقديم خدمة ذات قيمة مضافة تحتوي على استبيان رضى العملاء وبرنامج الدعم والمساندة الذي يعرض نبذة عن الاجراءات والاوراق المطلوبة والشروط باللغتين العربية والانجليزية ، حيث تم توزيع الاجهزة في المداخل الرئيسية والمرافق المهمة لسهولة الوصول إليها.

أن المنطقة الحرة تسعي دوما إلى خلق فرص ووضع برامج تهدف إلى استقطاب رؤوس الأموال والمستثمرين إلى المنطقة الحرة، فهي تشهد نمواً متزايداً وتستقطب عدداً كبيراً من الشركات الإنتاجية.

Contacts

باجياشري شيتي

سافرون للعلاقات العامة

مبنى بي بي سي 10، مدينة دبي للإعلام

هاتف: 971524523021+

bhagya@saffronme.com









الرابط الثابت : http://www.me-newswire.net/ar/news/3281/ar 

Ajman Free Zone Launches Package of E-Services Allowing the Establishments of New Organizations and Companies

Ajman, United Arab Emirates-Wednesday, February 1st 2017 [ ME NewsWire ]

Mr. Mahmood Khalil Al Hashemi, General Director of Ajman Free Zone, launched a series of e-services on the official website of the free zone which pave the way for establishments of new organizations and companies. This series is included in a number of packages of e-services Ajman Free Zone has commenced in launching since the beginning of 2017, making way for a gradual transition towards ‘smart’ transactions, which is a part of the free zone’s plan for the coming year.

Mr. Al Hashemi has emphasized on the new series easing the process of initiating investors and businessmen towards establishing their companies through direct online means with the help of the website.

Mr. Al Hashemi has also stated that the package is considered an electronic platform wherein the owner of a company can run his business electronically by reviewing information displayed about the company, license, and all transactions submitted along with an archive of relevant documents.

Al Hashemi stressed that the new electronic package was officially launched and that Investors and businessmen can start to use it once they get the data on the "username and password” through communication with the concerned department.

He also said: “The package is inclusive of a service that allows the issuance of licenses electronically through the QR Code system, electronic signature device services and electronic readers amongst others as an advanced mean for enhancing the efficiency of the free zone operations and to facilitate the provision of services due to its role in shortening the time required for finalizing the transactions, and to reduce expenses and invest staff's efforts in order to achieve customers’ satisfaction, in addition to security clearance, approval for the trade name, issuance of membership certificate from the Chamber of Commerce and Industry and registration in the commercial register, along with other related services related to running an organization in the region.

In reference to the gradual transition towards electronic transactions, Mr. Hashemi has stated that Ajman Free Zone has come a long way on this front in terms of exemplary leadership, case in point the fact that Ajman Free Zone ensures consistent development of electronic services of the highest caliber whilst maintaining user friendly interfaces for the valued customer, adding value to the efforts of the development team responsible for making this possible.

Ajman Free Zone continues to distinguish itself by its unique services that provide ease of establishments for businesses and offers an environment suitable for investments and labor through an infrastructure based on experience and skilled performances. Ajman Free Zone sets itself apart by relying on tried and tested modern methods of managing businesses that reinforce trust and comfort within the client, encouraging them to broaden their businesses. AFZ is also considered a base of investments within Ajman and the United Arab Emirates due to the numerous opportunities it provides to reel in local and international investors in various economic endeavors, while contributing towards the development of international commercial exchanges and industrial exports.

Ajman Free Zone prides itself in being a pioneering figure amongst private sectors in matters of founding private and joint ventures, while working to provide job opportunities for the national cadres and provides them with the technical skills and practical experience. As a result of these efforts over the past years Ajman Free Zone succeeded in attracting many institutions, companies and factories, where manufacturing, assembly, processing, storage, packaging, distribution and general trade are considered some of the most important activities. The projects include the storage and distribution of petroleum products, assembly of electrical and electronic appliances, computers, construction materials and clothing industry, food, trade and many other projects.

The government of Ajman offers several incentives and facilities for investors in Ajman Free Zone such as lack of restrictions on repatriation of profits, or low state customs rates on various goods, in addition to the promotion and encouragement in trade fairs and the issuance of industrial and commercial evidence that is relevant to the industrial sector.

Ajman Free Zone is keen on ensuring the benefits of investors and paying due attention to their views regarding services, therefore, the Free Zone adopted a mechanism to meet with investors and businessmen on a regular basis under the slogan (The portal of Investors) to listen to their suggestions, opinions, the obstacles they face and to find appropriate solutions and being able to overcome them. A committee of department directors and heads of departments in Ajman Free Zone then accordingly meet with a number of businessmen to discuss their most important issues and collaborate on proposals and ideas on the development of business transactions and joint ventures in the region. Out of the keenness of Ajman Free zone to provide the best services to investors and communicate with them to provide for their needs, it launched touch-screen devices to provide value-added service to contribute towards customer satisfaction. The devices include programs that cater to the support and assistance of customers and they display samples of the procedures and paperwork and conditions in both English and Arabic. These devices are distributed at the main entrance and crucial locations where they can be easily accessed.

Ajman Free Zone always seeks to create opportunities and develop programs aimed at attracting investors to the free zone, and will steadily continue to grow and attract a large number of production companies.

Contacts

Bhagyashri Shetty

Saffron Public Relations

BBC Building 10, Media City

Tel: +971524523021

Email: bhagya@saffronme.com








Permalink : http://www.me-newswire.net/news/3281/en


SES Continues to Lead HDTV Development



 SES Largest Provider of HD Channels with 14% Growth in Europe in 2016



LUXEMBOURG -Wednesday, February 1st 2017 [ ME NewsWire ]

(BUSINESS WIRE)-- SES S.A. (Euronext Paris:SESG) (LuxX:SESG) continues to lead High Definition TV (HDTV) development representing the largest HD and Ultra HD (UHD) platform.

In 2016, the number of HD channels on the SES fleet grew by 7% to 2,495 channels. Today, 33% of all the 7,538 channels on the SES fleet are in HD, with SES carrying 27% of all HD channels globally. In addition, over 60% of all channels on SES’s fleet are now broadcast in the MPEG-4 compression standard.

The on-going trend of the increasing HDTV penetration in Europe was the key driver of SES’s overall HDTV development, where the number of HDTV channels grew by 14% to more than 750 channels. This performance was complemented by the growth in HDTV across the Americas.

SES is also continuing to maintain its strong momentum in the introduction of commercial agreements now secured for 21 UHD channels, compared with eight channels a year ago. Today, SES is broadcasting nearly 50% of all the UHD channels carried over satellite globally.

In 2016, the acquisition of RR Media and the subsequent creation of MX1 through a merger with SES Platform Services supported SES’s unrivalled market traction on new HDTV and UHD channels across Europe and North America, as well as the further expansion of SES’s Video business across fast-growing emerging markets.

The launch of SES-9 and the continued development of SES’s HD and Ultra HD business were also significant factors supporting growth in Asian markets, where the company is applying its differentiated strategy. The launch of SES-10 and SES-15 later this year will deliver further growth potential for the Americas.

“With more TV channels than ever before, this confirms SES’s leading role as a TV broadcasting infrastructure and driver of global digitisation” said Ferdinand Kayser, Chief Commercial Officer of SES. “Through the growth of its channels portfolio and through major acquisitions in 2016, SES is exceptionally well placed to leverage major growth opportunities, especially in new and emerging markets. Our current launch programme is a dynamic engine for this future growth. With more and more channels being broadcast in HD and Ultra HD, 2017 and beyond will see continued growth and accelerated development for SES’s video segment."

Follow us on:

Twitter: https://twitter.com/SES_Satellites

Facebook: https://www.facebook.com/SES.YourSatelliteCompany

YouTube: http://www.youtube.com/SESVideoChannel

Blog: https://www.ses.com/news/blogs

SES White papers are available under https://www.ses.com/news/whitepapers

About SES

SES is the world-leading satellite operator and the first to deliver a differentiated and scalable GEO-MEO offering worldwide, with more than 50 satellites in Geostationary Earth Orbit (GEO) and 12 in Medium Earth Orbit (MEO). SES focuses on value-added, end-to-end solutions in four key market verticals (Video, Enterprise, Mobility and Government). It provides satellite communications services to broadcasters, content and internet service providers, mobile and fixed network operators, governments and institutions, and businesses worldwide. SES’s portfolio includes the ASTRA satellite system, which has the largest Direct-to-Home (DTH) television reach in Europe, and O3b Networks, a global managed data communications service provider. Another SES subsidiary, MX1, is a leading media service provider and offers a full suite of innovative digital video and media services. Further information available at: www.ses.com

Contacts

SES
Markus Payer
Corporate Communications
Tel. +352 710 725 500
Markus.Payer@ses.com


Permalink : http://www.me-newswire.net/news/3283/en

SES: Israel Premier Football League Chooses MX1 360 Platform to Speed Up Sports Highlights Production and Distribution


MX1 makes it easy to manage, deliver and monetize content from its MX1 360 cloud-based service platform for Israel Premier Football League


LUXEMBOURG & TEL AVIV, Israel -Wednesday, February 1st 2017 [ ME NewsWire ]

(BUSINESS WIRE)-- SES S.A. (Euronext Paris:SESG) (LuxX:SESG) announced today that MXI, a wholly-owned subsidiary of SES, is providing the Israel Premier Football League (IPFL) with its end-to-end MX1 360 service for live editing of sports content.

MX1 360 is providing the IPFL with a sophisticated, yet simple-to-use, cloud-based media asset management solution, with fast turnaround for live highlights production of multiple weekend games. All content, highlights and metadata are archived and can be repurposed at a later point to enable additional monetization opportunities. This makes it easy for the IPFL to deliver high-level highlights of its football matches with data and statistical information, which increases viewer engagement.

“In today’s fast-paced sports environment, having an advanced and user-friendly tool for live event editing is essential,” said Gil Halevi, Head of Digital at IPFL. “MX1 360 gives us full control over sports content, in real time, allowing us to manage our broadcast partners and their access to the different content we produce quickly and effortlessly. In the future, we look forward to leveraging the flexibility of MX1’s service and expanding our content highlights into the OTT and online realm.”

“Sports organizations need an easy to use content management solution that’s capable of meeting the rapid and demanding workflows of the live sports environment,” said Elad Manishviz, CMO and CBO of sports and events at MX1. “With MX1 360, the IPFL is well-equipped to provide highlights of multiple games, on-the-go, for delivery over traditional broadcast or OTT networks. We’re excited to collaborate with Israel’s top football organization.”

Follow us on:

Twitter: https://twitter.com/SES_Satellites

Facebook: https://www.facebook.com/SES.Satellites

YouTube: http://www.youtube.com/SESVideoChannel

Blog: https://www.ses.com/news/blogs

SES White papers are available under https://www.ses.com/news/whitepapers

About SES

SES is the world-leading satellite operator and the first to deliver a differentiated and scalable GEO-MEO offering worldwide, with more than 50 satellites in Geostationary Earth Orbit (GEO) and 12 in Medium Earth Orbit (MEO). SES focuses on value-added, end-to-end solutions in four key market verticals (Video, Enterprise, Mobility and Government). It provides satellite communications services to broadcasters, content and internet service providers, mobile and fixed network operators, governments and institutions, and businesses worldwide. SES’s portfolio includes the ASTRA satellite system, which has the largest Direct-to-Home (DTH) television reach in Europe, and O3b Networks, a global managed data communications service provider. Another SES subsidiary, MX1, is a leading media service provider and offers a full suite of innovative digital video and media services. Further information available at: www.ses.com

About MX1

MX1, a wholly-owned subsidiary of SES (Euronext Paris:SESG) (LuxX:SESG), is a leading global media services provider. The world’s first media globalizer works with leading media businesses to transform content into the ultimate viewer experience for a global audience. With more entertainment, more innovation and more impact, MX1 offers a full range of content management, delivery and value-added digital media services.

Every day, MX1 distributes more than 2,500 TV channels, manages the playout of over 500 channels, delivers syndicated content to more than 120 leading subscription VOD platforms, delivers over 8,000 hours of online video streaming and delivers more than 500 hours of premium sports and live events. The new company has 16 offices worldwide and operates six global state-of-the-art media centres, enabling customers to reach billions of people around the world.

To find out more, visit http://www.mx1.com and Follow us on Twitter, Facebook and LinkedIn.

All trademarks appearing herein are the property of their respective owners.

Contacts

For further information please contact:
Markus Payer
Corporate Communications
Tel. +352 710 725 500
Markus.Payer@ses.com

Permalink : http://www.me-newswire.net/news/3282/en